Desarrolla la UAT Jornada Científica en el Día Internacional de la Enfermería

La Facultad de Enfermería Victoria (FEV) de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) desarrolló la Jornada Científica “Enfermería: Una voz para liderar, una visión de futuro para la atención de la salud”, que contó con la participación de ponentes nacionales e internacionales.

El evento, que se realizó de manera virtual a través de la plataforma Microsoft Teams, fue puesto en marcha por la Directora de la FEV, Mtra. Laura Roxana de los Reyes Nieto, quien agradeció a los ponentes su disposición para compartir con estudiantes las diferentes temáticas que atañen a la enfermería.

Dijo que las actividades se realizan en la conmemoración del Día Internacional de la Enfermería, con el propósito de reflexionar sobre el impacto del COVID-19 en el sistema sanitario y cómo puede verse afectada la profesión de enfermería de cara al futuro.

Apuntó que la enfermería representa la mayor profesión sanitaria, que ha de jugar un papel integral en la planificación del futuro de la atención de la salud.

En la primera conferencia, el Dr. José Ramón Martínez Riera, investigador de la Universidad de Alicante, España, presentó el tema “Estrés y agotamiento en la profesión de enfermería”, en el que describió las difíciles condiciones laborales en las que se desempeñan los profesionales de la enfermería, las cuales se han agudizado durante la pandemia de COVID-19.

Posteriormente, la Dra. Cinthya Patricia Ibarra González, Presidenta del Consejo Mexicano para la Acreditación de Enfermería, dictó la conferencia “Identidad profesional y liderazgo en enfermería”, lo cual, dijo, es importante para desarrollar valores como la ética y el prestigio en el desempeño de la profesión.

Se refiere, explicó, a la configuración subjetiva de la personalidad del enfermero, que expresa una imagen favorable de él y su satisfacción profesional, sobre la base de la integración de profundos principios éticos y un elevado sentido de pertenencia.

En otra intervención, la Dra. Elizabeth Fajardo Ramos, de la Facultad de Ciencias de la Salud de la Universidad de Tolima, Colombia, disertó “De la teoría a la práctica: la humanización del cuidado en la atención de pacientes con COVID-19”.

La ponente señaló que, durante la pandemia, el profesional de la enfermería ha venido representando diferentes roles, tales como asistencial clínico, profesional independiente, gestión en enfermería, docencia en enfermería, en la salud pública, entre otros.

Mencionó que el servicio de salud durante la pandemia debe ser más sensible, pues lo menos que espera un paciente es ser tratado como ser humano. “Que el profesional comprenda que lo técnico no lo es todo, y por tal razón la asistencia sanitaria debe entenderse de manera global, integral y humana”, subrayó.

La jornada cerró con el tema “Escasez y retención de enfermeras”, dictada por el Presidente de la Federación Mexicana de Asociaciones de Facultades y Escuelas de Enfermería, Dr. Francisco Cadena Santos.

Apuntó que en la presente situación de pandemia uno de los problemas ha sido la falta de personal en las unidades de salud, luego de agregar que actualmente se hacen esfuerzos para que las nuevas generaciones estén preparadas en materia de competencias, nuevos conocimientos, liderazgo y uso de la tecnología.

SNE Altamira acerca empleo formal a la población mediante reclutamiento empresarial

Altamira, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, a través de la Unidad Regional del Servicio Nacional de Empleo (SNE) en Altamira, fortaleció las acciones de vinculación laboral mediante un proceso de reclutamiento para la empresa Gabinete Técnico Industrial (GATEK), con el objetivo de acercar oportunidades de empleo formal a las y los buscadores de trabajo.

Esta estrategia se enmarca en la política laboral que impulsa el titular de la dependencia, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha consolidado al SNE como un instrumento eficaz para conectar el talento tamaulipeco con empresas que demandan mano de obra calificada, ampliando las opciones de inserción laboral dentro y fuera del estado.

Durante la jornada de reclutamiento se ofertaron vacantes para los puestos de Oficial de Albañilería y Auxiliar General, dirigidas a personas interesadas en incorporarse a los sectores industrial y de la construcción. Las y los aspirantes seleccionados tendrán la oportunidad de integrarse a proyectos que se desarrollan en la ciudad de Monterrey, Nuevo León, lo que representa una alternativa de empleo formal y movilidad laboral.

Illoldi Reyes, dijo que con este tipo de acciones, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social refrendó su compromiso de generar más y mejores oportunidades de empleo, promoviendo la formalidad laboral y el desarrollo económico de las familias tamaulipecas, en sintonía con la visión del gobierno humanista y de la transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya, enfocado en el bienestar, la justicia social y el progreso con sentido humano.