UAT promueve la inclusión de la mujer en las ingenierías y matemáticas

En un esfuerzo por promover la inclusión y equidad de género en el campo científico, la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) organizó un conversatorio virtual que reunió a destacadas investigadoras y profesionales para abordar los desafíos y oportunidades que enfrentan las mujeres en áreas de la ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM por sus siglas en inglés).

El evento realizado con motivo del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia contó con la participación, por videoconferencia, de las doctoras Evelia Reséndiz Balderas, Bertha Ivonne Sánchez Luján y Flor Monserrat Rodríguez Vázquez, quienes compartieron sus experiencias y desafíos en el área de las matemáticas y sus maneras de apoyar a las estudiantes de esas disciplinas.

En ese contexto, se presentaron cifras y datos que reflejaron la falta de equidad de género en áreas STEM y una marcada disparidad entre la participación de hombres y mujeres en disciplinas como ingeniería y matemáticas. Además, se compartieron datos sobre los ingresos y oportunidades profesionales, lo que subrayó la necesidad urgente de promover un entorno más inclusivo y equitativo en estos campos.

La Dra. Evelia Reséndiz Balderas, investigadora y docente de la UAT, abordó la visión desde su formación en las ciencias fisicomatemáticas, resaltó la necesidad de fomentar programas de apoyo para las mujeres interesadas en seguir carreras científicas e hizo hincapié en la importancia de la motivación para fomentar el interés en programas de posgrado en áreas de matemáticas.

Por su parte, la Dra. Bertha Ivonne Sánchez Luján, del Tecnológico Nacional de México Campus Ciudad Jiménez, Chihuahua, resaltó el impacto positivo que tiene la participación femenina en la ciencia, así como su papel fundamental en el desarrollo sostenible y la innovación en áreas de matemáticas educativas e ingenierías.

Finalmente, la Dra. Flor Monserrat Rodríguez Vázquez, de la Universidad Autónoma de Guerrero, hizo hincapié en la importancia de eliminar estereotipos de género que desmotiven a las mujeres a seguir carreras científicas, instando a una sociedad más alfabetizada en áreas STEM y políticas que fomenten la participación femenina desde una edad temprana.

Estas destacadas investigadoras fueron convocadas con el objetivo de generar un diálogo constructivo y reflexivo sobre la participación de las mujeres en STEM y compartir experiencias, conocimientos y perspectivas sobre el tema.

Durante el evento, organizado por la Dirección de Igualdad y Derechos de las Personas de la UAT, las ponentes coincidieron en la importancia de aumentar la presencia femenina en áreas tradicionalmente dominadas por hombres, hasta superar los desafíos culturales y sociales que aún enfrentan las mujeres en el ámbito científico.

STPS fortalece vinculación laboral y genera nuevas oportunidades de empleo para las y los tamaulipecos

Tampico, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas continúa fortaleciendo las acciones de vinculación laboral para ampliar las oportunidades de empleo formal y bien remunerado para las y los tamaulipecos, como parte de la estrategia encabezada por el secretario Luis Gerardo Illoldi Reyes.

A través del Servicio Nacional del Empleo (SNE) Tampico Zona Norte, se dio seguimiento al proceso de reclutamiento de personas interesadas en incorporarse al sector industrial, realizando el traslado de 54 aspirantes hacia Pesquería, Nuevo León, donde avanzarán a la siguiente etapa de evaluación.

Las y los trabajadores seleccionados forman parte de un grupo de 90 personas que acudieron previamente a las oficinas del SNE, cumpliendo con los filtros iniciales establecidos para este proceso de selección. Ahora continuarán con las valoraciones técnicas y operativas necesarias para su posible contratación por parte de la empresa Techint.

Estas acciones reflejan el compromiso de la Secretaría del Trabajo por acercar a la población a empleos formales, fortalecer la empleabilidad y acompañar de manera directa a quienes buscan una oportunidad laboral, mediante procesos transparentes, ordenados y con pleno respeto a los derechos de las y los trabajadores.

«Estas políticas públicas forman parte del modelo de transformación y justicia social promovido por el gobernador Américo Villarreal Anaya, quien ha establecido como prioridad el bienestar de las familias tamaulipecas mediante el fortalecimiento del trabajo digno, la inclusión laboral y el desarrollo económico con sentido humano», refirió Illoldi Reyes.