Reconoce Instituto de las Mujeres trabajo interinstitucional de la SSPT para la reinserción social

Reconoce Instituto de las Mujeres trabajo interinstitucional de la SSPT para la reinserción social

Se busca facilitar el acceso a capacitaciones y vinculación laboral de las PPLs

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Al ser dos instituciones que continuamente trabajan de la mano para lograr la reinserción social de las mujeres privadas de la libertad, la directora general del Instituto de las Mujeres en Tamaulipas, Marcia Benavides Villafranca, reconoció la apertura de la Secretaría de Seguridad Pública de Tamaulipas (SSPT) para fortalecer este proceso mediante alianzas con otras dependencias del Gobierno del Estado.

Explicó que la institución que dirige ha fungido como enlace con las secretarías del Trabajo y Previsión Social (STPS) y de Educación de Tamaulipas (SET), con el objetivo de facilitar el acceso a capacitaciones y vinculación laboral dirigidas a mujeres en los Centros de Ejecución de Sanciones (CEDES) de la entidad.

“Desde el Instituto de las Mujeres en Tamaulipas agradecemos la apertura y el compromiso de la Secretaría de Seguridad Pública para poner al frente los derechos de las mujeres privadas de la libertad”, declaró.

Tras la formalización de los proyectos previstos para este 2026, a través de la firma de un convenio entre ambas instituciones, señaló que se pretende robustecer las acciones que ya se han realizado, siguiendo la línea humanista trazada por el gobernador Américo Villarreal Anaya; para ello, se trabajará en red con los Centros Libre para las Mujeres que se encuentran operando en ocho municipios, con el objetivo de ampliar la cobertura de este programa.

Fortalece UT Nuevo Laredo inserción laboral con Feria del Empleo y Estadías

Fortalece UT Nuevo Laredo inserción laboral con Feria del Empleo y Estadías

Con el objetivo de impulsar la inserción laboral de sus estudiantes y fortalecer su formación profesional, la Universidad Tecnológica de Nuevo Laredo (UTNL) llevó a cabo una nueva edición de la Feria del Empleo y Estadías, realizada en el edificio de Vinculación de esta casa de estudios.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– Con el objetivo de impulsar la inserción laboral de sus estudiantes y fortalecer su formación profesional, la Universidad Tecnológica de Nuevo Laredo (UTNL) llevó a cabo una nueva edición de la Feria del Empleo y Estadías, realizada en el edificio de Vinculación de esta casa de estudios.

José Antonio Tovar Lara, rector de la universidad, compartió que participaron más de 300 estudiantes, quienes tuvieron la oportunidad de entregar solicitudes y establecer contacto directo con representantes del sector productivo, en busca de oportunidades de empleo de medio turno, así como espacios para la realización de estadías y servicio social.

Indicó que la Feria del Empleo contó con la participación de 16 empresas y organismos, entre los que destacaron COPARMEX, el Servicio Nacional del Empleo, la Aduana de Nuevo Laredo, Frio Express y PEPSI GEPP, entre otros grupos empresariales, quienes presentaron diversas vacantes y opciones de desarrollo profesional para las y los universitarios.

Enfatizó que este tipo de actividades, que se realizan de manera constante en la universidad, tienen como propósito facilitar que las y los jóvenes puedan combinar su formación académica con experiencia laboral real, fortaleciendo así sus competencias y oportunidades de crecimiento profesional.

Refirió que, una vez que concluyó la feria, las empresas participantes iniciarán el proceso de revisión de perfiles, para posteriormente contactar a aquellos aspirantes que cumplan con los requisitos deseados.

Destacó que la UTNL reafirma su compromiso de generar vínculos efectivos entre la formación académica y el sector productivo, contribuyendo al desarrollo profesional de sus estudiantes, en armonía con la visión del gobernador Américo Villarreal y el secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García.