Recibe Guardia Estatal capacitación intensiva en derechos humanos

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Ante un auditorio aproximado de 200 policías de la Guardia Estatal, el facilitador de la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), Mario Isaías Torres, impartió una capacitación intensiva centrada en cuatro ejes: Derechos Humanos; Función Policial; Legalidad y Seguridad Jurídica; y Uso de la Fuerza.

‘’Es importante que las distintas instituciones públicas y dentro de ellas la institución policial también conozca el marco de actuación para garantizar el pleno respeto a los derechos humanos de la ciudadanía’’, declaró el ponente perteneciente a la Dirección de Servicios Educativos de la Secretaria Técnica del Consejo Consultivo de la CNDH.

La capacitación fue impartida en el Auditorio de la Universidad de Seguridad y Justicia de Tamaulipas (USJT) y contó con una duración aproximada de cuatro horas.

La inauguración contó con la presencia del rector de la USJT, Jorge Lumbreras Castro; la coordinadora de la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Tamaulipas (CODHET), Sandra De la Rosa Guerrero; y el director de lo Normativo Administrativo de la Coordinación General Jurídica de la SSPT, Ricardo Puebla Ballesteros.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Como reflejo de la defensa y promoción de la igualdad sustantiva que realiza el gobernador Américo Villarreal Anaya en Tamaulipas, se llevó a cabo la capacitación de servidoras y servidores públicos denominada “Empoderamiento y Paridad: Transversalidad de Género en la Administración Pública”, en el marco del fortalecimiento institucional que realiza la Secretaría de Bienestar Social.

La titular de SEBIEN, Silvia Casas González, informó que, a través de la Subsecretaría de Fortalecimiento y Participación Social, se realizó esta actividad impartida por las especialistas en el tema, Dra. Verónica Mireya Moreno Rodríguez y Dra. Olga Nacori López Hernández, en el auditorio “Alberto López”, del Centro Cultural Tamaulipas.

Al mencionar que la igualdad también se construye desde el servicio público, precisó que, a través de la Dirección de Inclusión e Igualdad Social de la SEBIEN, se llevan a cabo talleres y conferencias de manera sistemática relativas a fortalecer la sensibilización, el conocimiento y la aplicación de los principios de igualdad, no discriminación, respeto a la dignidad de las personas y responsabilidad institucional.

En esta ocasión se abordó la igualdad sustantiva, que se refiere a la equidad real en todas las áreas de la vida, y se reflexionó sobre la importancia de hacerla efectiva en el servicio público, explicó Casas González, quien añadió: “tenemos un buen ejemplo del compromiso con la igualdad sustantiva que tiene este gobierno, que reafirma su compromiso con la protección de los derechos de las mujeres”.

En ese sentido, mencionó, entre otras acciones gubernamentales, la creación de Centros de Mujeres, así como de oficinas de protección jurídica y la promoción de la igualdad en todos los ámbitos y para todas las personas.

Subrayó que la igualdad sustantiva en el servicio público se refiere a la promoción de la igualdad de oportunidades y trato entre mujeres y hombres, eliminando barreras que impiden el ejercicio pleno de sus derechos.

En México, la Ley General para la Igualdad Sustantiva busca regular y garantizar estos principios en el ámbito público y privado, promoviendo el empoderamiento de las mujeres y la paridad de género, puntualizó.

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