Produce la UAT forraje hidropónico del sorgo y maíz

Produce la UAT forraje hidropónico del sorgo y maíz

" Con el objetivo de responder a una de las necesidades del sector ganadero, el cual requiere contar con forraje disponible en cualquier época del año, la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) desarrolla un proyecto basado en técnicas de hidroponía para producir forraje verde de sorgo y maíz que esté al alcance como un alimento nutritivo y de bajo costo para la crianza del ganado. "

El proyecto está a cargo de los doctores Efraín Neri Ramírez y Santiago Joaquín Cancino, investigadores de la Facultad de Ingeniería y Ciencias (FIC), quienes explicaron el desarrollo de esta alternativa como parte de su labor en los cuerpos académicos de Sistemas de Producción Agrícola y de Biotecnología y Sistemas de Alimentación.

El Dr. Efraín Neri destacó que la técnica de la hidroponía es una alternativa para ahorrar tiempo y obtener más masa con sorgo y maíz, que son los granos más comunes para este experimento.

Explicó que, en un periodo de catorce días, con un kilogramo de semilla se pueden obtener de siete a catorce kilogramos de forraje verde; asimismo, subrayó que también se espera trabajar con otros vegetales como la avena y la soya, ricos en proteínas y nutrientes.

Refirió que en los ensayos se usa una solución nutritiva elaborada en los propios laboratorios de la FIC, además de utilizar fertilizantes solubles, analizando después el contenido de fibra y de proteínas para asegurar la cantidad de nutrientes del forraje. Puntualizó que los costos de producción son muy bajos, ahorrándose en agua un 90 %, en comparación de lo requerido para un forraje que se encuentra a campo abierto.

Por su parte, el Dr. Santiago Joaquín señaló que, como parte de este proyecto, se analizan nuevas alternativas de especies que produzcan mayor cantidad de forraje con menos agua, citando como ejemplo el cártamo, que produce forraje de muy buena calidad y con una mínima cantidad de agua.

Por ello, subrayó que, además del sorgo y maíces, se estará experimentando con una amplia variedad de vegetales que incluyen pastos, leguminosas y soyas, investigando alternativas de alimentos para el ganado a muy bajo costo.

Refuerza STPS Tamaulipas acciones de inspección para prevenir accidentes laborales

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas mantiene un trabajo permanente de inspección, vigilancia y acompañamiento a los centros laborales de la entidad, con el objetivo de fortalecer la prevención de accidentes de trabajo y garantizar condiciones seguras para las y los trabajadores.

Luis Gerardo Illoldi Reyes, titular de la dependencia, dijo que se ha priorizado una política de prevención basada en la supervisión constante, el cumplimiento de la normatividad laboral y la colaboración directa con el sector empresarial, lo que ha permitido que Tamaulipas se ubique entre las entidades con menor incidencia de accidentes laborales a nivel nacional, en comparación con otros estados del país.

Refirió que a través de la Dirección General de Inspección, la STPS realiza revisiones enfocadas tanto en las condiciones generales de trabajo como en los lineamientos de seguridad e higiene, verificando que las empresas cumplan con los protocolos establecidos para proteger la integridad física de su personal.

El secretario del Trabajo, dijo que de manera semanal, se llevan a cabo entre 200 y 300 inspecciones en todo el estado, como parte de un esquema de vigilancia aleatoria que alcanza a un número significativo de centros laborales. A estas acciones se suman las actividades preventivas realizadas en coordinación con organismos empresariales como CANACO y COPARMEX, mediante pláticas informativas, revisiones documentales y análisis de protocolos de seguridad, lo que permite impactar positivamente a un mayor número de empresas.

Como resultado de las inspecciones, se emiten observaciones que identifican áreas de oportunidad y mejora, mismas que son notificadas a los empleadores para su corrección. La estrategia de la Secretaría prioriza la prevención y la regularización, apostando al cumplimiento voluntario y a la disposición de las empresas para subsanar posibles fallas, sin recurrir de manera inmediata a sanciones.

Por último señaló, que estas acciones reflejan el compromiso de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, de consolidar entornos laborales seguros, responsables y en apego a la ley, fortaleciendo así una cultura de prevención que protege a las y los trabajadores y contribuye al desarrollo ordenado de la entidad.