Preside Rector de la UAT inicio del programa Universitarios para Trascender

Entrega nombramientos y toma protesta a 51 estudiantes que integran esta plataforma, que busca impulsar su participación en proyectos innovadores vinculados a la comunidad.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-El C. P. Guillermo Mendoza Cavazos, Rector de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT), presidió la ceremonia de entrega de nombramientos a cincuenta y un estudiantes de nivel medio superior, superior y de posgrado de esta casa de estudios que integran la primera generación del programa Universitarios para Trascender.
Durante el evento realizado en el Teatro Universitario, el Rector Guillermo Mendoza tomó la protesta al grupo de jóvenes que han asumido el compromiso de formar parte de esta plataforma, cuyo modelo, basado en la responsabilidad social universitaria, busca impulsar su participación en proyectos vinculados al desarrollo de las comunidades tamaulipecas.
En su mensaje, el Rector destacó la importancia que representa para la UAT promover estas acciones, luego de señalar que las instituciones públicas de educación superior deben asumirse como centros de producción intelectual y generar conocimientos innovadores enfocados al desarrollo de la sociedad.
Felicitó al grupo de estudiantes y manifestó que con esta acción se establece un punto de partida que permite delinear “una nueva Universidad para todas y todos”:
“Estamos buscando una nueva Universidad, que dé resultados diferentes, que participe con su sociedad, que se preocupe por el desarrollo de nuestro estado. Y por supuesto, esto tiene que ver con sus estudiantes”, agregó.
El mensaje de bienvenida estuvo a cargo de la Dra. Mariana Zerón Félix, Secretaria de Investigación y Posgrado de la UAT, quien manifestó que los estudiantes son los principales actores del proyecto, pues la vocación del investigador es fundamental en la ciencia. Agregó que esta actividad responde en gran medida a la importancia de crear sociedades para la divulgación del conocimiento tanto dentro de la Universidad como en la comunidad. 

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Los objetivos del programa fueron detallados por la Dra. Blanca Leticia Díaz Mariño, Directora de Proyección Social de la UAT, quien explicó que los estudiantes seleccionados realizarán un año de formación intensa, y complementada con un aprendizaje integral, para desarrollar en ellos habilidades blandas y de investigación que les permitan integrarse a los sectores productivos con mayor pertinencia.
“Con ello —agregó la funcionaria— se busca formar profesionistas de éxito y ciudadanos que contribuyan a la sociedad e incentiven el arraigo de la identidad universitaria”.
A nombre de quienes integran esta primera generación de Universitarios para Trascender, hizo uso de la palabra Daniela Barrón de León, alumna de la Licenciatura en Negocios Internacionales de la Facultad de Derecho y Ciencias Sociales.
La joven agradeció al Rector la oportunidad de ser parte de este espacio para contribuir con la sociedad, y resaltó el compromiso que tienen los integrantes del proyecto: “Cada paso que damos es para construir una Universidad más grande y más fuerte”, afirmó. 
En el evento estuvieron también la Dra. Rosa Issel Acosta González, Secretaria Académica; la Dra. Cinthia Patricia Ibarra Flores, Secretaria de Gestión Escolar; el Dr. Eduardo Arvizu Sánchez, Secretario General; el C. P. Franklin Huerta Castro, encargado del despacho de la Secretaría de Finanzas; la Dra. Yolanda Mendoza Cavazos, Directora de Sustentabilidad; así como directivos de las diferentes facultades, unidades académicas y escuelas del Campus Victoria, familiares y amistades de los estudiantes.

Atiende STPS planteamientos laborales de transportistas y trabajadores de El Mante

Bajo la visión de justicia social y respeto a los derechos laborales que impulsa el gobernador Américo Villarreal Anaya, se llevó a cabo una reunión de trabajo con representantes de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) de El Mante para escuchar sus planteamientos y establecer mecanismos de atención relacionados con las condiciones laborales y el cumplimiento de obligaciones en proyectos de infraestructura de Tamaulipas.

Durante el encuentro, los representantes sindicales expusieron inquietudes sobre la formalización de un contrato colectivo de trabajo, presuntos incumplimientos laborales, accidentes de trabajo, indemnizaciones, pago de horas extras y posibles adeudos por servicios de acarreo de materiales en el sector de la construcción y transporte de carga.

En la reunión participaron el Subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emanuel Reséndez Gómez, la Coordinadora de Oficinas de Conciliación Laboral Regionales, Claudia Yazmín Villarreal Vázquez y Filemón Tijerina Cruz, secretario particular de la Secretaría de Obras Públicas.

Por parte de la CTM de El Mante estuvieron presentes Jonathan Martínez Rodríguez, dirigente sindical; Edson Reyna Berrones, asesor jurídico; y César Ramírez Lara, representante de la organización.

Entre los asuntos expuestos se encuentran situaciones relacionadas con la carretera Mante–Tula, el Libramiento de El Mante y el Viaducto Elevado de Tampico, donde los representantes señalaron inquietudes sobre la participación de trabajadores y transportistas.

Como parte de los acuerdos, la Subsecretaría de Empleo y Productividad Laboral y la Dirección General de Inspección darán seguimiento a los planteamientos dentro de sus atribuciones, mediante la coordinación institucional y el acercamiento entre las partes involucradas.

Asimismo, el Centro de Conciliación Laboral de Tamaulipas, a través de Claudia Yazmín Villarreal Vázquez, manifestó su disposición de brindar orientación y acompañamiento a quienes presenten conflictos laborales individuales. En cuanto a la formalización del contrato colectivo, se precisó que el procedimiento corresponde a las instancias federales competentes en materia de conciliación y registro laboral.

Por su parte, Filemón Tijerina Cruz, en representación de la Secretaría de Obras Públicas, estableció el compromiso de contactar a la empresa involucrada para gestionar una mesa de diálogo que permita analizar los planteamientos y buscar alternativas de solución.

Con estas acciones, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social fortalece la coordinación entre instituciones, organizaciones sindicales y empresas para promover el diálogo, la conciliación y el respeto a los derechos de las personas trabajadoras, en concordancia con el Gobierno Humanista y de la Transformación de Américo Villarreal Anaya.