INICIA EN TAMAULIPAS PROGRAMA PIONERO PARA EL EMPODERAMIENTO DE MUJERES DEL CAMPO

Se trata del Programa «Mujeres del Campo» que beneficia a mujeres del altiplano

Jaumave, Tamaulipas.- El Instituto de las Mujeres en Tamaulipas puso en marcha el “Programa Mujeres del Campo”, el primero en su tipo en la República Mexicana, y firmó el convenio con autoridades del Secretariado Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública y el Ayuntamiento de Jaumave.

«Quiero decirles con orgullo que en ningún otro estado de la República Mexicana existe este proyecto de Mujeres del Campo», señaló la directora general del instituto, Dianaluz Gutiérrez Gonzáles, al tiempo que enfatizó que este programa, al igual que el de Mujeres 4 x 4, son únicos en el país.

En el salón de actos del parador turístico de Jaumave, se llevó a cabo el evento protocolario del programa, cuyo objetivo es fortalecer y enseñar capacidades técnicas para producir diferentes productos agrícolas, fomentar el desarrollo económico y social de las mujeres en áreas rurales, como estrategia para prevenir y disminuir la violencia.

«Antes, los apoyos del campo solo eran para los hombres y algunos hombres que eran consentidos, y ahora nos estamos dando cuenta de que el gobierno humanista que tanto ha insistido en posicionar el gobernador Américo Villarreal Anaya, es un gobierno que lleva beneficios y que no es solo de palabras», refirió Gutiérrez González.

El alcalde José Luis Gallardo Flores, agradeció al gobernador «por voltear los ojos a Jaumave para implementar este programa de Mujeres del Campo», que mejorará la calidad de vida de las mujeres y que forma parte de las acciones del Gobierno del Estado para erradicar la violencia.

Al hacer uso de la palabra, Apolinar Molina Díaz, secretario técnico del Secretariado Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública, señaló que el humanismo se hace realidad y considera a la mujer en el centro de los objetivos del gobierno de Américo Villarreal Anaya.

En nombre de las beneficiadas, Adela Escobedo Flores agradeció la oportunidad de participar en este programa que les permite aprender y reafirmar conocimientos.

«Mujeres del Campo» es un programa que consiste en capacitar a las mujeres en horticultura (siembra de hortalizas), impulsar su desarrollo humano y empoderamiento económico, encauzarlas a comercializar sus productos, y también adquirir conocimientos para prevenir la violencia.

La directora del Instituto de las Mujeres, Dianaluz Gutiérrez, explicó que se benefician 45 mujeres de los municipios de Tula, Jaumave y Güémez, quienes cada semana recibirán una beca de 900 pesos durante los seis meses que se impartirán los talleres.

Explicó que, en coordinación con el Secretariado Ejecutivo de Seguridad Pública, se lograron obtener recursos a través del FASP (Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública) para aplicarlos en este programa que fortalece y empodera a las mujeres del altiplano tamaulipeco, como parte de las acciones para disminuir y prevenir la violencia en su contra.

También estuvieron presentes, el secretario del Ayuntamiento de Jaumave, Luis Juárez Castillo; la síndica,  Esperanza Martínez y la instructora Adriana Moreno además de las beneficiadas.

Asamblea de la UAT aprueba nuevos reglamentos para fortalecer el desarrollo institucional

Asamblea de la UAT aprueba nuevos reglamentos para fortalecer el desarrollo institucional

La Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) aprobó diversos reglamentos institucionales durante una sesión extraordinaria de la Asamblea Universitaria, presidida, de manera virtual, por el rector Dámaso Anaya Alvarado.

Durante el desarrollo de la reunión, que siguieron a distancia directivos, docentes y estudiantes asambleístas de las 28 dependencias académicas de la Universidad, el rector estuvo acompañado de forma presencial por la secretaria general de la UAT, María Concepción Placencia Valadez.

En el encuentro, realizado desde el Centro de Gestión del Conocimiento del Campus Victoria, mediado por las plataformas digitales oficiales de la UAT, se sometieron a la aprobación de la asamblea reformas y adecuaciones del marco normativo interno con el propósito de seguir fortaleciendo el desarrollo institucional y avanzar en la transformación de la máxima casa de estudios del estado.

En el desahogo del orden del día, se aprobaron tres reglamentos correspondientes a la redefinición de tres áreas clave: la Defensoría de los Derechos Universitarios, el Sistema de Bibliotecas y la gestión de programas educativos.

De igual manera, se expidió un nuevo reglamento enfocado en normar el funcionamiento de los Centros de Desarrollo Infantil (CENDIS) y los Círculos de Desarrollo Infantil que funcionan para los campus universitarios de Ciudad Victoria y Tampico.

En otro apartado, se reformó el reglamento interno de Posgrado y se formalizó la integración de los comités de ética, investigación y bioseguridad, alineándose directamente con las directrices fijadas por la Ley General de Salud.

De igual manera se validaron acuerdos relacionados con la reorientación de los recursos y optimización del gasto institucional, así como acuerdos en cumplimiento a las recientes reformas dispuestas por la Ley General de Transparencia a nivel federal.

Al finalizar los trabajos, el rector Dámaso Anaya Alvarado agradeció a todos los asambleístas por el tiempo y el análisis invertidos en el estudio de las normativas vigentes y los nuevos reglamentos.

Sostuvo que este tipo de sesiones extraordinarias resultan esenciales para que la Universidad continúe su marcha ascendente, consolidándose como un motor clave para la transformación social en el estado de Tamaulipas.