Infraestructura con sentido social impulsa a Ciudad Mier

Ciudad Mier, Tamaulipas. – El municipio de Mier avanza gracias a la visión transformadora del gobierno de Américo Villarreal Anaya, el cual a través de la Secretaría de Obras Públicas (SOP) ha mejorado las vialidades y fortalecido la infraestructura educativa del 2023 a la fecha destinando una inversión de 17 millones de pesos (MDP).

El titular de la dependencia estatal, Pedro Cepeda Anaya mencionó que, en el 2023, iniciaron la transformación de esta región de Tamaulipas con el programa de pavimentación ejecutado en las principales calles de Mier con un recurso mayor a los 10 MDP, mientras que, en el 2024, continuaron con estas obras, rehabilitando vialidades utilizando concreto hidráulico y asfáltico, invirtiendo más de 6 MDP.

En cuanto al apoyo a planteles escolares, el secretario refirió que en este año se ha invertido 1 MDP mediante el Instituto Tamaulipeco de Infraestructura Física Educativa (ITIFE) al rehabilitar 102 ML de la barda perimetral y red eléctrica en la Secundaria General “Adolfo Ruiz Cortines”, además de la remodelación de aulas y servicios sanitarios en la Escuela Primaria México 70.

Cepeda Anaya destacó que bajo la visión del gobierno de Américo Villarreal Anaya, la obra pública llega a cada rincón de Tamaulipas como un instrumento de transformación social, fortaleciendo rubros prioritarios para el progreso y desarrollo de la entidad.

Reconoce UTTN a empresas comprometidas con la inclusión laboral

Reynosa, Tamaulipas.– La Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN), a través del Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, entregó el “Reconocimiento a Empresas de la Región por Incentivar la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad”, en un evento realizado en sus instalaciones para celebrar el compromiso de las compañías de la región hacia las personas que enfrentan barreras para el desempeño laboral.

Edgar Garza Hernández, rector de la universidad, mencionó que esta actividad tuvo como objetivo reconocer públicamente a empresas que han demostrado un compromiso firme con la inclusión laboral de personas con discapacidad, promoviendo su contratación de acuerdo con su perfil profesional y generando entornos laborales accesibles e incluyentes.

Durante la ceremonia, se destacó la importancia de fortalecer la colaboración entre el sector educativo, empresarial y gubernamental para continuar impulsando oportunidades reales de inclusión laboral.

Además, se señaló que la UTTN ha desarrollado acciones desde el Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, orientadas a fortalecer la educación inclusiva, la accesibilidad en el ámbito universitario y la vinculación con empresas de la región.

En la entrega de reconocimientos participaron empresas que han trabajado de manera cercana con la universidad para impulsar prácticas laborales incluyentes, como Emerson Tool y Kimball Electronics-México, representadas por personal de diversas áreas, expresó Garza Hernández.

Como parte del programa, se presentaron exposiciones sobre buenas prácticas laborales inclusivas, donde se compartieron experiencias relacionadas con la integración de personas con discapacidad en el ámbito laboral, así como las estrategias implementadas para generar entornos de trabajo más accesibles y equitativos.

Con estas acciones, en el marco del Mes de la Educación Especial e Inclusiva en el estado, la UTTN reafirmó su compromiso con la inclusión social y laboral, acorde con la visión educativa que impulsa el Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Educación de Tamaulipas: la de construir una sociedad inclusiva, humanista y transformadora.