Histórico: la UAT certifica la totalidad de su oferta educativa

" El rector de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT), Dámaso Anaya Alvarado, dio a conocer un hecho histórico para la máxima casa de estudios, al informar que la institución alcanzó el 100 % de acreditación de calidad en la totalidad de sus programas educativos, lo que representa un logro sin precedentes para la educación superior en el estado. "

Al respecto, señaló que este resultado representa uno de los avances más significativos obtenidos durante los últimos dos años, periodo en el que su administración rectoral impulsó una estrategia integral de evaluación académica, mejora continua y fortalecimiento institucional.

Recordó que, al asumir la rectoría al cierre del año 2023, la UAT registraba un 89.9 % de sus programas de pregrado acreditados, lo que permitía que el 94.4 % de la matrícula estudiantil cursara programas reconocidos por su calidad. Sin embargo, desde el inicio de su gestión, definió como una de sus metas prioritarias lograr la acreditación total de la oferta educativa para garantizar estándares más altos de excelencia.

Detalló que este avance fue posible gracias a la coordinación con directoras y directores de facultades y unidades académicas, así como con el personal docente y administrativo, quienes participaron activamente en procesos de evaluación y seguimiento de indicadores de calidad.

También destacó que este resultado se alcanzó con el respaldo permanente del Gobierno del Estado, y refleja el compromiso institucional asumido por la UAT para elevar la calidad educativa como eje de su transformación.

Subrayó que este logro garantiza que el total de las y los estudiantes de la UAT cursen programas reconocidos por su calidad, evaluados, pertinentes y actualizados, lo que garantiza una formación más sólida, integral y acorde con las exigencias del sector productivo y social.

Agregó que, alcanzar el 100 % de acreditación no solo representa un logro institucional, sino un paso fundamental para consolidar a la UAT como la institución de educación superior más sólida y competitiva del estado.

Reciben 280 PPLs constancias de capacitación laboral

-SSPT, ITACE e ICAT fortalecen la reinserción social en Matamoros, Reynosa y Altamira

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Un total de 280 personas privadas de la libertad (PPLs) recibieron constancias de capacitación laboral en los Centros de Ejecución de Sanciones (CEDES) de Matamoros, Reynosa y Altamira, como parte de las acciones de formación para el trabajo y reinserción social impulsadas por la Secretaría de Seguridad Pública de Tamaulipas (SSPT), en coordinación con el Instituto Tamaulipeco de Capacitación para el Empleo (ITACE) y el Instituto de Capacitación para el Trabajo (ICAT).

En el CEDES Matamoros, la entrega se realizó en el salón de usos múltiples, donde 119 PPLs concluyeron satisfactoriamente cursos impartidos por el ITACE.

La ceremonia contó con la presencia de autoridades educativas y penitenciarias, y destacó la participación de la banda de guerra y la escolta, integradas por PPLs, como reflejo de disciplina, compromiso y organización al interior del centro.

Por su parte, en el CEDES Reynosa se entregaron 73 constancias derivadas del Convenio de Colaboración entre el ITACE, la SSPT y el Instituto de Capacitación para el Trabajo.

Las certificaciones beneficiaron a 57 hombres y 16 mujeres, quienes concluyeron especialidades como soldadura, carpintería y técnicas para el cuidado corporal, fortaleciendo sus competencias laborales.

A estas acciones se sumó el CEDES Altamira, donde en colaboración con el ICAT, se entregaron 88 constancias a PPLs que participaron en capacitaciones desarrolladas durante los meses de agosto, septiembre, octubre y noviembre del presente año.

Los cursos impartidos abarcaron especialidades técnicas y productivas, entre ellas mantenimiento industrial básico, electricidad en niveles básico y avanzado, introducción a la soldadura nivel III, así como diversos talleres de cocina regional, comida típica mexicana, elaboración de conservas, productos lácteos, chorizo artesanal y postres, además de múltiples módulos de arte y técnicas de crochet, incluidos adornos navideños y confección de prendas.

Estos programas de capacitación cumplen con el objetivo de que los PPLs adquieran conocimientos, habilidades técnicas y competencias laborales, permitiéndoles desarrollar actividades productivas durante su reclusión y contar con mayores oportunidades de inserción laboral al recuperar su libertad, en apego a lo establecido en la Ley Nacional de Ejecución Penal.