Fortalece STPS liderazgo y salud mental en corporaciones de emergencia

Fortalece STPS liderazgo y salud mental en corporaciones de emergencia

Con el objetivo de fortalecer el bienestar emocional y las capacidades operativas del personal de atención a emergencias, el secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, Luis Gerardo Illoldi Reyes, encabezó el impulso al Programa de Prevención Psicosocial y Capacitación en Liderazgo, dirigido a integrantes de distintas corporaciones que diariamente enfrentan situaciones de alto impacto emocional.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con el objetivo de fortalecer el bienestar emocional y las capacidades operativas del personal de atención a emergencias, el secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, Luis Gerardo Illoldi Reyes, encabezó el impulso al Programa de Prevención Psicosocial y Capacitación en Liderazgo, dirigido a integrantes de distintas corporaciones que diariamente enfrentan situaciones de alto impacto emocional.

El programa dotó a las y los participantes de herramientas prácticas para el trabajo colaborativo, la identificación y prevención de factores de riesgo psicosocial, la prevención del suicidio y la atención inicial del estrés traumático agudo. Esta estrategia está alineada a la NOM-035-STPS-2018, con el fin de reducir el desgaste laboral, fortalecer la resiliencia y mejorar la toma de decisiones bajo presión.

En esta jornada de capacitación participaron como ponentes, Reyna Isabel Vargas González, Sergio Rubén Mata Hernández, Guillermo David Quintero Salazar y Carlos Alejandro Martínez del Alto, quienes abordan temas como liderazgo en equipo, factores de riesgo psicosocial, prevención del suicidio y atención oportuna en salud mental en situaciones de emergencia.

El evento se realizó en el Auditorio del Instituto Registral y Catastral, en Ciudad Victoria, con la asistencia de personal operativo de diversas corporaciones.

Illoldi Reyes señaló que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social refrenda su compromiso de impulsar entornos laborales más seguros, humanos y sostenibles, contribuyendo al bienestar integral de quienes protegen a la población, en sintonía con el gobierno humanista y de la transformación que encabeza Américo Villarreal Anaya.

Otorgará la UAT becas a hijos de trabajadores del SUTSPET

" Mediante un convenio de colaboración se establece un esquema de apoyos educativos para trabajadores sindicalizados del Gobierno del Estado y sus hijos. "

La Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) y el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Tamaulipas y Organismos Públicos Descentralizados (SUTSPET) formalizaron la firma de un Convenio Marco de Colaboración que establece un amplio esquema de becas, capacitación y apoyos educativos en beneficio de trabajadores sindicalizados y sus hijos.

La ceremonia estuvo encabezada por el rector de la UAT, Dámaso Anaya Alvarado, y la secretaria general del SUTSPET, Blanca Guadalupe Valles Rodríguez, quienes coincidieron en que esta alianza representa un paso decisivo para acercar los beneficios de la educación superior a más familias tamaulipecas.

El acuerdo contempla la asignación de 600 becas del 25 % de descuento en inscripción para nivel licenciatura; así como un 20 % en inscripciones al Centro Universitario de Idiomas (CeU Idiomas) y al Centro de Idiomas para la Niñez y la Adolescencia (CEINA). Incluye también becas del 25 % para cursos, diplomados y posgrados dirigidas tanto a trabajadores como a sus hijos que mantengan un promedio mínimo de 8.5.

Adicionalmente, la Universidad pone a disposición sus cursos y programas de actualización que respondan a las necesidades formativas identificadas por el sindicato.

Durante su mensaje, el rector subrayó la importancia de fortalecer la relación entre la UAT y los sectores que impulsan la vida pública del Estado, resaltando que este convenio simboliza la suma de voluntades de dos instituciones comprometidas con el progreso social.

Explicó que las becas y los apoyos académicos establecidos ofrecen nuevas rutas de formación que permitirán a más jóvenes acceder a estudios de calidad y ampliar sus posibilidades de desarrollo profesional.

Por su parte, la secretaria general del SUTSPET expresó su reconocimiento a la UAT por abrir nuevas oportunidades para las familias de los trabajadores. Expresó que este convenio refleja sensibilidad y compromiso institucional al ofrecer becas y apoyos formativos que permitirán a muchos trabajadores y a sus hijos continuar su preparación académica.

El evento contó con la presencia de autoridades universitarias e integrantes del Comité Ejecutivo del SUTSPET, quienes atestiguaron un acto que reafirma el compromiso de ambas instituciones de seguir impulsando la educación, el bienestar social y el desarrollo de Tamaulipas.