Con convivencia y juegos, Guardia Estatal de Género previene acoso escolar en primarias de Ciudad Victoria

Con convivencia y juegos, Guardia Estatal de Género previene acoso escolar en primarias de Ciudad Victoria

Con la finalidad de reforzar la confianza de la niñez tamaulipecas en sus autoridades encargadas de preservar la seguridad pública, y de prevenir el acoso escolar, personal de la Guardia Estatal de Género acudió a dos escuelas primarias de Ciudad Victoria para convivir con más de 300 estudiantes de primero a tercer grado.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con la finalidad de reforzar la confianza de la niñez tamaulipecas en sus autoridades encargadas de preservar la seguridad pública, y de prevenir el acoso escolar, personal de la Guardia Estatal de Género acudió a dos escuelas primarias de Ciudad Victoria para convivir con más de 300 estudiantes de primero a tercer grado.

Los planteles visitados fueron “Redención del Proletariado” y “Leyes de Reforma”, ubicadas en las colonias Guadalupe Mainero y Casas Blancas.

Las y los niños que atendieron la plática denominada “Bullying” convivieron también con las botargas oficiales de la Secretaría de Seguridad Pública de Tamaulipas (SSPT): Coronel Justicia y Capitana Honradez.

Además de abordar las patrullas de la Guardia Estatal, participaron en actividades como “el dado de las emociones”, “empatía, frases de conciencia entre iguales” y “palabras mágicas”, a cargo de personal de la Delegación Estatal de Atención a la Violencia Familiar y de Género, quienes entregaron también trípticos informativos con los números de emergencia: 911 y 089.

Reconoce UTTN a empresas comprometidas con la inclusión laboral

Reynosa, Tamaulipas.– La Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN), a través del Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, entregó el “Reconocimiento a Empresas de la Región por Incentivar la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad”, en un evento realizado en sus instalaciones para celebrar el compromiso de las compañías de la región hacia las personas que enfrentan barreras para el desempeño laboral.

Edgar Garza Hernández, rector de la universidad, mencionó que esta actividad tuvo como objetivo reconocer públicamente a empresas que han demostrado un compromiso firme con la inclusión laboral de personas con discapacidad, promoviendo su contratación de acuerdo con su perfil profesional y generando entornos laborales accesibles e incluyentes.

Durante la ceremonia, se destacó la importancia de fortalecer la colaboración entre el sector educativo, empresarial y gubernamental para continuar impulsando oportunidades reales de inclusión laboral.

Además, se señaló que la UTTN ha desarrollado acciones desde el Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, orientadas a fortalecer la educación inclusiva, la accesibilidad en el ámbito universitario y la vinculación con empresas de la región.

En la entrega de reconocimientos participaron empresas que han trabajado de manera cercana con la universidad para impulsar prácticas laborales incluyentes, como Emerson Tool y Kimball Electronics-México, representadas por personal de diversas áreas, expresó Garza Hernández.

Como parte del programa, se presentaron exposiciones sobre buenas prácticas laborales inclusivas, donde se compartieron experiencias relacionadas con la integración de personas con discapacidad en el ámbito laboral, así como las estrategias implementadas para generar entornos de trabajo más accesibles y equitativos.

Con estas acciones, en el marco del Mes de la Educación Especial e Inclusiva en el estado, la UTTN reafirmó su compromiso con la inclusión social y laboral, acorde con la visión educativa que impulsa el Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Educación de Tamaulipas: la de construir una sociedad inclusiva, humanista y transformadora.