Capacita TPT a mil 700 personas públicas en acceso a la información y protección de datos personales

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-  La Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno (SABG), encabezada por Norma Angélica Pedraza Melo, reafirma su compromiso con la ciudadanía al dar cumplimiento a las reformas constitucionales y a la legislación en materia de transparencia, acceso a la información pública y protección de datos personales. Estas acciones buscan garantizar el ejercicio pleno de los derechos fundamentales, fortalecer la rendición de cuentas y consolidar la confianza en las instituciones públicas.

En este marco, la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Tamaulipas reconoce como autoridad garante local al órgano desconcentrado denominado Transparencia para el Pueblo de Tamaulipas (TPT). Este organismo atiende los asuntos de transparencia de las dependencias y entidades del Poder Ejecutivo, así como de los municipios del estado, y tiene entre sus atribuciones la capacitación y actualización permanente de las personas servidoras públicas, además de brindar apoyo técnico a los sujetos obligados.

Pedraza Melo dijo que desde su creación en julio de 2025, TPT ha capacitado a 1 mil 692 personas servidoras públicas en temas clave como el procedimiento de acceso a la información, uso del Sistema de Portales de Obligaciones de Transparencia (SIPOT), procedimientos de impugnación, nuevo modelo de transparencia, obligaciones de los sujetos obligados, documentos de seguridad y avisos de privacidad, clasificación y desclasificación de información, así como protección de datos personales.

Por último señaló que se impulsa una administración pública más abierta y responsable, garantizando que la ciudadanía disponga de información clara, accesible y confiable, armonizando así la administración del gobernador Américo Villarreal a las disposiciones federales en la materia.

Fortalece Tamaulipas la conciliación laboral a nivel nacional

Boca del Río, Veracruz.– El Centro de Conciliación Laboral del Estado de Tamaulipas (CCLT) tuvo una participación destacada en la Cuarta Sesión Ordinaria de la Comisión Nacional de Centros de Conciliación (CONACENTROS), encuentro en el que se definieron acuerdos estratégicos para consolidar el nuevo modelo de justicia laboral en el país.

Durante los trabajos, el director general del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Tamaulipas y secretario técnico de CONACENTROS, José Ives Soberón Mejía, participó activamente en el desarrollo de la agenda nacional, subrayando la importancia del trabajo coordinado entre las entidades para fortalecer los mecanismos de conciliación y acercar la justicia laboral a trabajadores y empleadores.

En el encuentro se presentaron los informes de los grupos de trabajo, se contó con la participación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) como invitado especial y se aprobaron modificaciones a diversos acuerdos para impulsar la conciliación prejudicial a distancia y la implementación del servicio profesional de carrera en los centros de conciliación laboral.

Asimismo, se llevó a cabo la firma de un convenio de colaboración entre CONACENTROS y el Instituto Tecnológico Autónomo de México (ITAM), con el objetivo de optimizar las plataformas digitales que utilizan los Centros de Conciliación Laboral en todo el país.

El secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó que la participación en este tipo de espacios nacionales refleja el respaldo institucional del Gobierno del Estado hacia el fortalecimiento de los Centros de Conciliación Laboral. “La asistencia a esta sesión destaca la voluntad del gobierno que encabeza el doctor Américo Villarreal Anaya por seguir consolidando la justicia laboral en Tamaulipas”, expresó.

En la reunión estuvieron presentes Nayeli Landa González, directora general del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Veracruz y presidenta de CONACENTROS; Tey Wendoline Retana Alarcón, titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral; Alfredo Domínguez Marrufo, director general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, así como las y los directores generales de los Centros de Conciliación Laboral de las 32 entidades federativas.

Con esta participación, los Centros de Conciliación Laboral de Tamaulipas refrendan su compromiso de contribuir activamente al fortalecimiento del sistema de justicia laboral, en coordinación con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social del Estado, impulsando un modelo más ágil, cercano y eficaz en beneficio de las y los trabajadores tamaulipecos.