Atiende DIF Tamaulipas a más de 1,800 personas a través de la Procuraduría de la Defensa del Adulto Mayor

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Durante el año 2025, la Procuraduría de la Defensa del Adulto Mayor del Sistema DIF Tamaulipas, presidido por la doctora María de Villarreal, brindó atención integral a un total de 1,829 personas adultas mayores, así como a familiares y cuidadores, mediante servicios de trabajo social, atención psicológica y asesoría jurídica.

La procuradora Astrid Lorena Pazzi Martínez detalló que las acciones incluyen asesorías jurídicas, atenciones psicológicas, intervenciones de trabajo social, procesos de reintegración familiar, elaboración de reportes y seguimiento de juicios, entre otras, aclarando que no todas las atenciones corresponden a casos de abandono, sino al conjunto de servicios que se brindan de manera permanente.

Como parte del balance anual, informó que durante 2025 se otorgaron 2,218 servicios jurídicos, 1,202 servicios psicológicos y 1,439 intervenciones sociales, lo que permitió fortalecer la atención integral y promover una cultura de dignificación y respeto hacia las personas adultas mayores en Tamaulipas.

Asimismo, destacó que la Procuraduría de la Defensa del Adulto Mayor realiza jornadas especiales en el Centro de Ejecución de Sanciones de Ciudad Victoria, donde se proporciona asesoría legal, atención psicológica y asistencia social a 46 personas adultas mayores privadas de la libertad, con el objetivo de salvaguardar sus derechos humanos.

Estas acciones se replicarán próximamente en los CEDES de Altamira, Matamoros, Reynosa y Nuevo Laredo.

Fortalece UT Nuevo Laredo inserción laboral con Feria del Empleo y Estadías

Fortalece UT Nuevo Laredo inserción laboral con Feria del Empleo y Estadías

Con el objetivo de impulsar la inserción laboral de sus estudiantes y fortalecer su formación profesional, la Universidad Tecnológica de Nuevo Laredo (UTNL) llevó a cabo una nueva edición de la Feria del Empleo y Estadías, realizada en el edificio de Vinculación de esta casa de estudios.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– Con el objetivo de impulsar la inserción laboral de sus estudiantes y fortalecer su formación profesional, la Universidad Tecnológica de Nuevo Laredo (UTNL) llevó a cabo una nueva edición de la Feria del Empleo y Estadías, realizada en el edificio de Vinculación de esta casa de estudios.

José Antonio Tovar Lara, rector de la universidad, compartió que participaron más de 300 estudiantes, quienes tuvieron la oportunidad de entregar solicitudes y establecer contacto directo con representantes del sector productivo, en busca de oportunidades de empleo de medio turno, así como espacios para la realización de estadías y servicio social.

Indicó que la Feria del Empleo contó con la participación de 16 empresas y organismos, entre los que destacaron COPARMEX, el Servicio Nacional del Empleo, la Aduana de Nuevo Laredo, Frio Express y PEPSI GEPP, entre otros grupos empresariales, quienes presentaron diversas vacantes y opciones de desarrollo profesional para las y los universitarios.

Enfatizó que este tipo de actividades, que se realizan de manera constante en la universidad, tienen como propósito facilitar que las y los jóvenes puedan combinar su formación académica con experiencia laboral real, fortaleciendo así sus competencias y oportunidades de crecimiento profesional.

Refirió que, una vez que concluyó la feria, las empresas participantes iniciarán el proceso de revisión de perfiles, para posteriormente contactar a aquellos aspirantes que cumplan con los requisitos deseados.

Destacó que la UTNL reafirma su compromiso de generar vínculos efectivos entre la formación académica y el sector productivo, contribuyendo al desarrollo profesional de sus estudiantes, en armonía con la visión del gobernador Américo Villarreal y el secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García.