Asigna COBAT nuevas plazas docentes en plantel y educación a distancia

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– En cumplimiento de los procesos establecidos por la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM), se llevó a cabo el Evento Público de Asignación del Proceso de Admisión para el ciclo escolar 2025–2026, en las modalidades Plantel y Educación Media Superior a Distancia (EMSAD) del Colegio de Bachilleres del Estado de Tamaulipas (COBAT).

Víctor Manuel González Salum, director general del COBAT, señaló que, con base en la lista nominal ordenada de resultados, se asignaron 17 plazas definitivas y 7 plazas temporales en la modalidad Plantel, así como 10 plazas temporales en Educación Media Superior a Distancia.

Felicitó a las y los docentes por obtener esta certeza laboral y destacó que esta importante asignación de espacios fortalece el compromiso del Colegio de Bachilleres con la educación media superior en la entidad, garantizando procesos justos, equitativos y apegados a los principios de legalidad y mérito.

Agradeció a las autoridades educativas estatales, al titular del Sistema Anticorrupción de Tamaulipas, al Enlace Federal de USICAMM en la entidad, a la representante del SUTSPET, así como a los invitados especiales, por su valiosa presencia y por dar fe del desarrollo transparente y ordenado del proceso.

Resaltó que el COBAT continúa creciendo con la proyección de la apertura de nuevos planteles y la conversión de espacios educativos, gracias a la visión y el liderazgo del gobernador Américo Villarreal Anaya y del secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García, comprometidos con la educación en Tamaulipas.

Fortalece STPS capacidades de inspectores laborales con Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social llevó a cabo el Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica en Inspección Laboral, dirigido al personal designado como inspectores adscritos a la Dirección de Inspección y Previsión Social.

El acto fue encabezado por la directora del área, Claudia Yazmín Villarreal Vázquez, y tuvo lugar en las instalaciones de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, donde la capacitación fue impartida por la docente Juliana Rosalinda Guerra González.

El objetivo de este ejercicio académico fue fortalecer las competencias técnicas, jurídicas y éticas de las y los inspectores, mediante la actualización en temas de relaciones laborales, seguridad y salud en el trabajo, procedimientos inspectivos, derechos y obligaciones de los actores laborales, así como en el uso de herramientas administrativas y de servicio público.

Con ello se busca garantizar una supervisión eficaz, con estricto apego a la Ley Federal del Trabajo, reglamentos y normas oficiales mexicanas vigentes.

La capacitación se desarrolló con un enfoque integral, abordando áreas estratégicas como orden y limpieza en los centros de trabajo, administración del tiempo, relaciones laborales, REPSE, seguridad social, riesgos de trabajo, salario y prestaciones, análisis de reglamentos, fundamentos jurídicos de la inspección, debido proceso, argumentación jurídica y prevención de responsabilidades administrativas.

Este esfuerzo responde al impulso del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha establecido como prioridad fortalecer los mecanismos de supervisión y capacitación, a fin de promover una cultura laboral de legalidad, seguridad, productividad y respeto a los derechos humanos.