APROVECHA REBAJAS EN TENENCIA REZAGADA, PLACAS Y LICENCIA

EL PROGRAMA “PONTE AL CORRIENTE VEHICULAR” DURARÁ HASTA EL 31 DE DICIEMBRE.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-Para aquellas personas que presentan rezago en el pago de derechos de control vehicular, pueden aprovechar el programa “Ponte al Corriente Vehicular” que el Gobierno de Tamaulipas tiene en marcha hasta el 31 de diciembre. 

Se ofrecen descuentos hasta de un 20 por ciento en placas y engomados 2019; así como un 50 por ciento en placas y engomados del año 2018 y anteriores. 
 

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Los descuentos también aplican del 50 por ciento en multas, actualización, recargos y gastos de ejecución y cobranza. 

En lo que corresponde al impuesto sobre la tenencia, se aplica un descuento del 50 por ciento sobre este concepto del 2018 y anteriores. 
 

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Asimismo, hasta un 100 por ciento en multas, actualización, recargos y gastos de ejecución y cobranza. 

Las licencias de manejo están en un 50 por ciento de descuento, pero solo hasta el 30 de noviembre.
 

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Fortalece STPS capacidades de inspectores laborales con Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social llevó a cabo el Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica en Inspección Laboral, dirigido al personal designado como inspectores adscritos a la Dirección de Inspección y Previsión Social.

El acto fue encabezado por la directora del área, Claudia Yazmín Villarreal Vázquez, y tuvo lugar en las instalaciones de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, donde la capacitación fue impartida por la docente Juliana Rosalinda Guerra González.

El objetivo de este ejercicio académico fue fortalecer las competencias técnicas, jurídicas y éticas de las y los inspectores, mediante la actualización en temas de relaciones laborales, seguridad y salud en el trabajo, procedimientos inspectivos, derechos y obligaciones de los actores laborales, así como en el uso de herramientas administrativas y de servicio público.

Con ello se busca garantizar una supervisión eficaz, con estricto apego a la Ley Federal del Trabajo, reglamentos y normas oficiales mexicanas vigentes.

La capacitación se desarrolló con un enfoque integral, abordando áreas estratégicas como orden y limpieza en los centros de trabajo, administración del tiempo, relaciones laborales, REPSE, seguridad social, riesgos de trabajo, salario y prestaciones, análisis de reglamentos, fundamentos jurídicos de la inspección, debido proceso, argumentación jurídica y prevención de responsabilidades administrativas.

Este esfuerzo responde al impulso del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha establecido como prioridad fortalecer los mecanismos de supervisión y capacitación, a fin de promover una cultura laboral de legalidad, seguridad, productividad y respeto a los derechos humanos.