SE REÚNE MARÍA DE VILLARREAL CON PRESIDENTAS Y PRESIDENTES ENTRANTES DE DIF MUNICIPALES

La presidenta del Sistema DIF Tamaulipas, la doctora María de Villarreal, sostuvo este miércoles el Primer Encuentro con Presidentas y Presidentes de los Sistemas DIF Municipales entrantes, como parte de una jornada de trabajo de dos días en la que los futuros funcionarios recibirán capacitación para fortalecer los programas y estrategias, así como la coordinación con el organismo estatal.

SE REÚNE MARÍA DE VILLARREAL CON PRESIDENTAS Y PRESIDENTES ENTRANTES DE DIF MUNICIPALES

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La presidenta del Sistema DIF Tamaulipas, la doctora María de Villarreal, sostuvo este miércoles el Primer Encuentro con Presidentas y Presidentes de los Sistemas DIF Municipales entrantes, como parte de una jornada de trabajo de dos días en la que los futuros funcionarios recibirán capacitación para fortalecer los programas y estrategias, así como la coordinación con el organismo estatal.

“Hoy más que nunca, el humanismo debe ser el principio que guíe todas nuestras acciones. La esencia de nuestro trabajo radica en recordar que detrás de cada cifra, de cada programa, hay historias, sueños y vidas que merecen ser atendidas con dignidad y respeto”, dijo la presidenta de DIF Tamaulipas a las futuras presidentas y presidentes de DIF en los municipios.
 
“Nuestro compromiso debe ser con la gente, con nuestra gente que espera un apapacho. En nuestras manos llevamos la capacidad de transformar no solo vidas, sino también corazones”, agregó durante su mensaje.

Las actividades del primer día de trabajo se llevaron a cabo en Casa de Gobierno, consistentes en la presentación de los objetivos del Sistema DIF Tamaulipas, así como de sus direcciones y el alcance de las acciones, programas y estrategias que cada una despliega en Tamaulipas, priorizando el apoyo a las familias que más lo necesitan con humanismo, empatía y atención solidaria.

El segundo día de trabajo consistirá en una serie de capacitaciones técnicas por parte del personal del DIF Estatal, en las que se mostrará la operatividad de cada programa mediante presentaciones dinámicas, para que las y los responsables de cada uno de ellos, conozcan los formatos, documentación y procedimientos para poder aplicarlos de manera correcta y eficiente en sus municipios.

Las capacitaciones estarán a cargo de las Direcciones de Atención Prioritaria, Fortalecimiento Familiar, Desarrollo Comunitario, Centros Asistenciales, Programas Alimentarios, Planeación, Comunicación Social, y las Procuradurías de la Defensa del Adulto Mayor y de Protección a Niñas, Niños, Adolescentes y la Familia.

Fortalece STPS capacidades de inspectores laborales con Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social llevó a cabo el Curso Integral de Actualización Jurídica y Técnica en Inspección Laboral, dirigido al personal designado como inspectores adscritos a la Dirección de Inspección y Previsión Social.

El acto fue encabezado por la directora del área, Claudia Yazmín Villarreal Vázquez, y tuvo lugar en las instalaciones de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, donde la capacitación fue impartida por la docente Juliana Rosalinda Guerra González.

El objetivo de este ejercicio académico fue fortalecer las competencias técnicas, jurídicas y éticas de las y los inspectores, mediante la actualización en temas de relaciones laborales, seguridad y salud en el trabajo, procedimientos inspectivos, derechos y obligaciones de los actores laborales, así como en el uso de herramientas administrativas y de servicio público.

Con ello se busca garantizar una supervisión eficaz, con estricto apego a la Ley Federal del Trabajo, reglamentos y normas oficiales mexicanas vigentes.

La capacitación se desarrolló con un enfoque integral, abordando áreas estratégicas como orden y limpieza en los centros de trabajo, administración del tiempo, relaciones laborales, REPSE, seguridad social, riesgos de trabajo, salario y prestaciones, análisis de reglamentos, fundamentos jurídicos de la inspección, debido proceso, argumentación jurídica y prevención de responsabilidades administrativas.

Este esfuerzo responde al impulso del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha establecido como prioridad fortalecer los mecanismos de supervisión y capacitación, a fin de promover una cultura laboral de legalidad, seguridad, productividad y respeto a los derechos humanos.