Invita DIF Tamaulipas a participar en la convocatoria Lazos del Bienestar 2025

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- El Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia de Tamaulipas, presidido por la doctora María de Villarreal, lanzó la convocatoria Lazos del Bienestar 2025, dirigida a organizaciones de la sociedad civil interesadas en presentar proyectos en beneficio de personas en situación de vulnerabilidad.

La convocatoria estará abierta hasta el 7 de septiembre del presente año y los interesados podrán registrar sus propuestas en https://convocatorialazosdelbienestar.com/.

Los proyectos deberán ejecutarse en periodos de 6 a 12 meses, con un apoyo económico que va de 100 mil a 250 mil pesos, y se implementarán en 13 polígonos de los municipios de Nuevo Laredo, Reynosa, Matamoros, Victoria, Tampico, Madero, Altamira, Mante, Tula y San Fernando.

Entre los criterios de participación destacan: ser donataria autorizada, contar con un órgano de gobierno, tener misión y objetivos acordes con el programa, y demostrar un modelo de intervención comunitaria con impacto en causas estructurales de la pobreza.
Las iniciativas deberán enfocarse en alguno de los siguientes ejes de acción: protección de niñas, niños y adolescentes; fortalecimiento de los jóvenes; apoyo a personas adultas mayores; atención integral a la mujer; infraestructura comunitaria; sistema de cuidados y atención a migrantes.

Con este esfuerzo, el DIF Tamaulipas impulsa la colaboración y participación ciudadana para mejorar la calidad de vida de las familias.

Actualiza SABG sus manuales administrativos

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Cumpliendo con la estrategia del Ejecutivo Estatal para la administración 2022-2028, la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno a cargo de Norma Angélica Pedraza Melo llevó a cabo la actualización de sus manuales administrativos como parte del programa de modernización institucional.

Esta acción responde al compromiso de fortalecer el desarrollo administrativo y garantizar mayor eficiencia en el cumplimiento de las metas establecidas para la Administración Pública Estatal.

Los documentos actualizados comprenden el Manual de Organización, el Manual de Perfiles de Puestos y el Manual de Procedimientos, instrumentos que orientan la estructura, funciones y responsabilidades de las áreas que integran la secretaría; buscando consolidar procesos más claros y transparentes, que permitan un mejor desempeño de las personas servidoras públicas en sus respectivas funciones.

Pedraza Melo, secretaria Anticorrupción expresó: “la actualización de estos manuales representa un paso hacia la modernización administrativa, ya que facilita la alineación de las actividades institucionales con los objetivos estratégicos del Gobierno del Estado; asimismo, contribuye a la estandarización de procesos, la mejora continua y la rendición de cuentas, elementos esenciales para garantizar un servicio público eficiente y confiable”.

Con estas acciones, la secretaria Anticorrupción señaló que se reafirma compromiso con la transparencia, la ética y la eficiencia administrativa, fortaleciendo las bases de una gestión pública moderna, responsable y en consistencia con los compromisos y metas del gobernador Américo Villarreal Anaya.