INTEGRA ITACE COMITÉS DE VINCULACIÓN CON SECTOR EMPRESARIAL

-Los comités se componen por líderes empresariales, educativos, autoridades municipales y del ITACE de los planteles de Altamira, Matamoros, Reynosa y Victoria

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Con el objetivo de que las y los estudiantes tengan una relación cercana con el sector productivo de cada región de la entidad, ello como parte de su formación académica, el Instituto Tamaulipeco de Capacitación para el Empleo (ITACE), integró los Comités de Vinculación Empresarial de cada uno de los planteles en Tamaulipas.

La directora general del instituto, Claudia Anaya Alvarado, mencionó que estos comités están conformados por líderes empresariales, educativos, autoridades municipales y directivos del ITACE en Altamira, Matamoros, Reynosa y Victoria.

“Este encuentro se realizó en cada municipio en donde tenemos planteles, les tomamos la protesta a cada uno de los integrantes de cada comité que está integrado por empresarios de las diferentes cámaras de comercio como la CANACO, la COPARMEX, la CANACINTRA y la Universidad Autónoma de Tamaulipas”, precisó.

Explicó que durante las sesiones de conformación de los comités se establecieron los planes de trabajo sobre cómo desarrollar el potencial de cada una de las escuelas, impulsar la actividad económica y productiva en su área de influencia a través de las prácticas profesionales de las y los estudiantes, y la integración de las y los egresados al ámbito laboral.

Anaya Alvarado recalcó que el propósito de estos comités es vincular al estudiantado con los sectores productivos y laborales, en donde cada joven pueda realizar su servicio social, prácticas profesionales y la educación dual.

Enfatizó que este tipo de medidas cuenta con el respaldo del Gobierno del Estado, que bajo el liderazgo de Américo Villarreal Anaya, a través de la Secretaría de Educación, dirigida por Lucía Aimé Castillo Pastor, implementan políticas públicas que impulsan el bienestar y desarrollo educativo de estudiantes del nivel medio superior.

STPS Tamaulipas refuerza acciones de sensibilización para prevenir la violencia contra las mujeres

STPS Tamaulipas refuerza acciones de sensibilización para prevenir la violencia contra las mujeres

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Como parte de las acciones permanentes para promover una cultura de respeto, igualdad y prevención de la violencia contra las mujeres y las niñas, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas llevó a cabo la proyección de la película “En el tiempo de las mariposas”, actividad de sensibilización dirigida a servidoras y servidores públicos de la dependencia, así como a representantes de instituciones invitadas.

La jornada se desarrolló en el marco de la conmemoración mensual del Día Naranja y de la Campaña ÚNETE, iniciativas que buscan generar conciencia sobre la necesidad de prevenir, atender y erradicar todas las formas de violencia contra las mujeres, fortaleciendo la participación de las instituciones y de la sociedad en la construcción de entornos seguros e igualitarios.

Durante la actividad, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, participó con un mensaje enfocado en la importancia de mantener una visión preventiva frente a las distintas expresiones de violencia de género, así como en la responsabilidad que tienen las instituciones públicas de impulsar acciones que contribuyan a garantizar el respeto a los derechos humanos y la igualdad de oportunidades.

La proyección se realizó en la Sala de Proyecciones en 3D “Dr. Ruy Pérez Tamayo” del Museo TAMUX, donde las y los participantes tuvieron la oportunidad de reflexionar, a través de una representación cinematográfica basada en hechos históricos, sobre las consecuencias de la violencia, la discriminación y la vulneración de los derechos de las mujeres.

La actividad fue coordinada por la Dirección de Género e Inclusión Laboral, a cargo de Cristina Mayela Lavín Sada, como parte de las estrategias que desarrolla la STPS Tamaulipas para fortalecer la perspectiva de género dentro de los espacios laborales e institucionales.

A través de este tipo de acciones, la dependencia promovió también la identificación de conductas que pueden constituir violencia o discriminación, así como la importancia de conocer las herramientas institucionales disponibles para brindar orientación y atención a quienes pudieran encontrarse en una situación de vulnerabilidad.

La sensibilización y la capacitación del personal público constituyeron elementos fundamentales para consolidar una actuación institucional con perspectiva de género, particularmente en una dependencia cuya responsabilidad también comprende la promoción de condiciones laborales dignas, incluyentes y respetuosas de los derechos de las personas trabajadoras.

Estas actividades se desarrollaron en congruencia con las políticas públicas impulsadas por el Gobierno Humanista y de la Transformación, encabezado por Américo Villarreal Anaya, que colocan en el centro de la acción gubernamental el bienestar de las personas, la protección de los derechos humanos, la igualdad sustantiva y la construcción de una sociedad libre de violencia y discriminación.