Impulsan STPS y Congreso de Tamaulipas “Cartilla de los Derechos de las Mujeres”

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con el objetivo de fortalecer la promoción, protección y ejercicio de los derechos humanos de las mujeres, se desarrolló en el Congreso de Tamaulipas una plática sobre la “Cartilla de los Derechos de las Mujeres”, dirigida a servidoras públicas del Poder Legislativo y de las distintas secretarías que laboran en la Torre Bicentenario, siguiendo el impulso a este programa implementado por el gobierno de la república que encabeza la presidenta, Claudia Sheinbaum Pardo.

El evento tuvo como finalidad informar y sensibilizar a las participantes sobre el contenido y la importancia de esta herramienta emanada de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) y otros instrumentos nacionales e internacionales, la cual constituye un compendio esencial de los derechos que asisten a las mujeres y cuyo conocimiento es crucial para ejercerlos de manera efectiva.

Con gran energía el evento fue encabezado por Mariangela Richo Ortiz; titular de la Unidad de Género del Congreso del Estado, acompañada por Lorena Enríquez Huerta representante de la STPS, quienes coincidieron en que este esfuerzo es solo el comienzo de una nueva etapa para garantizar que en Tamaulipas ninguna mujer vuelva a ser invisible.

La charla fue impartida por personal del área jurídica del Instituto de las Mujeres en Tamaulipas, integrada por Reyna Patricia Martínez Vázquez, Gabriela Lizeth González Coronado, Brisia Elizabeth Rivera Domínguez y Katy Alejandra Sosa Sustaita, quienes destacaron que esta herramienta representa un instrumento de empoderamiento para prevenir la violencia y la discriminación, fomentar la participación de las mujeres en la sociedad y garantizar el acceso a la justicia

Al respecto, el secretario del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas, Luis Gerardo Illoldi Reyes, reiteró el compromiso de la dependencia para impulsar acciones que promuevan entornos laborales justos, seguros e incluyentes, que garanticen la igualdad de oportunidades para las mujeres tamaulipecas.

Indicó que con este tipo de actividades, el Gobierno de Tamaulipas avanza en la construcción de una sociedad más justa e igualitaria, bajo el liderazgo humanista y de transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya.

Reconoce UTTN a empresas comprometidas con la inclusión laboral

Reynosa, Tamaulipas.– La Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN), a través del Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, entregó el “Reconocimiento a Empresas de la Región por Incentivar la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad”, en un evento realizado en sus instalaciones para celebrar el compromiso de las compañías de la región hacia las personas que enfrentan barreras para el desempeño laboral.

Edgar Garza Hernández, rector de la universidad, mencionó que esta actividad tuvo como objetivo reconocer públicamente a empresas que han demostrado un compromiso firme con la inclusión laboral de personas con discapacidad, promoviendo su contratación de acuerdo con su perfil profesional y generando entornos laborales accesibles e incluyentes.

Durante la ceremonia, se destacó la importancia de fortalecer la colaboración entre el sector educativo, empresarial y gubernamental para continuar impulsando oportunidades reales de inclusión laboral.

Además, se señaló que la UTTN ha desarrollado acciones desde el Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, orientadas a fortalecer la educación inclusiva, la accesibilidad en el ámbito universitario y la vinculación con empresas de la región.

En la entrega de reconocimientos participaron empresas que han trabajado de manera cercana con la universidad para impulsar prácticas laborales incluyentes, como Emerson Tool y Kimball Electronics-México, representadas por personal de diversas áreas, expresó Garza Hernández.

Como parte del programa, se presentaron exposiciones sobre buenas prácticas laborales inclusivas, donde se compartieron experiencias relacionadas con la integración de personas con discapacidad en el ámbito laboral, así como las estrategias implementadas para generar entornos de trabajo más accesibles y equitativos.

Con estas acciones, en el marco del Mes de la Educación Especial e Inclusiva en el estado, la UTTN reafirmó su compromiso con la inclusión social y laboral, acorde con la visión educativa que impulsa el Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Educación de Tamaulipas: la de construir una sociedad inclusiva, humanista y transformadora.