Capacita CRETAM a docentes para formar nuevos líderes educativos

Capacita CRETAM a docentes para formar nuevos líderes educativos

Cumpliendo el objetivo de garantizar programas académicos de posgrado de alta calidad a docentes de educación básica y normal, el Centro Regional de Educación para el Trabajo (CRETAM) imparte el curso «Beneficios de la Mentoría en el Desarrollo de Líderes como Profesionales de la Educación», enfocado a docentes normalistas de la región.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Cumpliendo el objetivo de garantizar programas académicos de posgrado de alta calidad a docentes de educación básica y normal, el Centro Regional de Educación para el Trabajo (CRETAM) imparte el curso «Beneficios de la Mentoría en el Desarrollo de Líderes como Profesionales de la Educación», enfocado a docentes normalistas de la región.

Un total de 57 docentes, provenientes de Escuelas Normales de Tamaulipas como la Escuela Normal Urbana Cuauhtémoc de Nuevo Laredo, la Escuela Normal Lic. J. Guadalupe Mainero de H. Matamoros, la Normal Rural de Güémez, la Normal Profr. y Gral. Alberto Carrera Torres de Jaumave, la Benemérita Escuela Normal Federalizada, la Escuela Normal Federal de Educadoras Maestra Estefanía Castañeda y el Centro de Actualización del Magisterio de Ciudad Victoria, participan en este programa.

Carolina Rojas Díaz de León, secretaria académica del CRETAM; Yara Yadira Medrano Castro, jefa del Departamento de Educación Normal; y Ariadna Miguel Chávez Cobos, directora de Formación y Superación Profesional Docente, participaron en la primera sesión e inauguración del curso, donde destacaron la importancia de la mentoría en la formación de nuevos líderes educativos.

Se señaló que el curso forma parte de las estrategias del CRETAM para cumplir con la misión fundamental de ofertar posgrados acordes con las necesidades de las y los docentes, así como fomentar la investigación y el desarrollo de proyectos que mejoren significativamente la calidad de la educación en la entidad.

Reafirmaron el compromiso con la formación de profesionales capacitados y comprometidos con los desafíos del sector educativo, y destacaron que el CRETAM cuenta con el respaldo del gobernador Américo Villarreal Anaya y del secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García, para impulsar el desarrollo de líderes en el sector educativo y la excelencia en el área docente, elementos que sirven como palanca de la transformación social que requiere Tamaulipas.

Reconoce UTTN a empresas comprometidas con la inclusión laboral

Reynosa, Tamaulipas.– La Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN), a través del Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, entregó el “Reconocimiento a Empresas de la Región por Incentivar la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad”, en un evento realizado en sus instalaciones para celebrar el compromiso de las compañías de la región hacia las personas que enfrentan barreras para el desempeño laboral.

Edgar Garza Hernández, rector de la universidad, mencionó que esta actividad tuvo como objetivo reconocer públicamente a empresas que han demostrado un compromiso firme con la inclusión laboral de personas con discapacidad, promoviendo su contratación de acuerdo con su perfil profesional y generando entornos laborales accesibles e incluyentes.

Durante la ceremonia, se destacó la importancia de fortalecer la colaboración entre el sector educativo, empresarial y gubernamental para continuar impulsando oportunidades reales de inclusión laboral.

Además, se señaló que la UTTN ha desarrollado acciones desde el Departamento de Inclusión y Equidad Educativa, orientadas a fortalecer la educación inclusiva, la accesibilidad en el ámbito universitario y la vinculación con empresas de la región.

En la entrega de reconocimientos participaron empresas que han trabajado de manera cercana con la universidad para impulsar prácticas laborales incluyentes, como Emerson Tool y Kimball Electronics-México, representadas por personal de diversas áreas, expresó Garza Hernández.

Como parte del programa, se presentaron exposiciones sobre buenas prácticas laborales inclusivas, donde se compartieron experiencias relacionadas con la integración de personas con discapacidad en el ámbito laboral, así como las estrategias implementadas para generar entornos de trabajo más accesibles y equitativos.

Con estas acciones, en el marco del Mes de la Educación Especial e Inclusiva en el estado, la UTTN reafirmó su compromiso con la inclusión social y laboral, acorde con la visión educativa que impulsa el Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Educación de Tamaulipas: la de construir una sociedad inclusiva, humanista y transformadora.